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フェラーリに関する職業とキャリアの質問一覧
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☆５００枚present！...
☆５００枚present！☆こんな職業どう思いますか～もしもシリーズ(仕事編)～○職務内容：知的労働・体力労働両方の性質を含んだ仕事。屋内労働。責任あり。ほんとに稀だが、休日に学会や勉強会などもある場合もあり。○勤務時間：８時半～１７時時半。１日８時間労働。残業なし。定時でしっかり皆帰る。人間関係は良くも悪くもなく普通と仮定。○年齢：２２才時。○祝日：土日祝日完全休み。もしくは月に２回程度、土曜半日出勤。○給与：手取り２０万弱程度。○別途手当て：住宅１万円 通勤２万５千円まで 扶養一人５千円○賞与：年３ヶ月○年収：３６０万円程度●そこで質問●もし上記の仕事があったとして、これは一般的な日本のサラリーマンの平均待遇でしょうか？？？？それとも給与低いですか？？？？？※求人票のみからの情報ではなく、過去の実体験です※p.s.予断ですが、ちなみに私の価値観では、・生活がチョット苦しい(年収３００万以下程度)・普通の一般の方(年収３３０～４００万円程度)・フェラーリやポルシェなどは買えないが、十分不自由無い贅沢な生活もできる(年収５００万以上くらい)かな～・・・と最近思います。とほほ
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いい車に乗ってる人ベンツやフェラーリに乗ってる人経営者みたい...
いい車に乗ってる人ベンツやフェラーリに乗ってる人経営者みたいな金持ちなりたいのですがそうゆう金持ちになりたければどのようなことをしたらそうなれるのでしょうか？またどうゆうことをしたらいいのでしょうか？
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労働基準局は、どーすれば立ち入り調査してくれるのでしょうか？...
労働基準局は、どーすれば立ち入り調査してくれるのでしょうか？うちの会社は、悪どい程に違法をおかしています。就業規則に書かれている内容とは程遠く、一日8時間勤務と書いてあるのに１５時間も働かせたり休憩は8時間以上でも30分、週一日の休みしかもらえず、大型連休などなく、年始は社長の挨拶があるからと社員全員が病気でも絶対出勤！中間管理職は残業代は無し！そのくせ、取締役以上は乗りもしないポルシェやフェラーリを購入したり日々ブランド物を買いまくり、会社のカードでクラブ三昧！！取締役の上司に「週休2日にしてほしい。。。」と頼んでみたものの「気にいらないなら辞めてくれていいよ。ボーナス出すのもおしい」と、言われ頭にきている。4ヶ月前から3回、匿名で労働基準監督署に電話したけど中々腰が重たく動く気配なしで、区役所の就労相談にも行き弁護士の先生？が、わざわざ労働基準監督署に電話してくれたが調査に行きます。と、言ったままもう2ヶ月になる。本当に調査に来てくれるのでしょうか？今はまだ会社を辞めれませんが、辞める時の為に準備をしようかと思ってすぐにころころ話を変える上司に頭にきているので、就労内容でその上司と話す時は録音するようにしよーかと思っています。労働基準監督署に個人の訴えで行く場合に提出しようかと思っています！が、盗聴していたなどと言って逆に訴えられたりはしないでしょうか？私は家族が有り子供もいます。犯罪などといわれないのでしょうか？お金のある会社なだけに、日々会計士や労務士、色んな人が入れ知恵をしています。勝ち目はないとわかっていますが、調査にくると○千万の損害が出ると取締役が言っています。どーすれば調査に来てもらえるのでしょうか？会社が立ち入り調査に来た経験のある方、または、詳しくご存知の方、教えて下さい。宜しくお願い致します。
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役場勤めに行くのに、フェラーリか、ハマーで行こうと思っていま...
役場勤めに行くのに、フェラーリか、ハマーで行こうと思っています。場違いでしょうか？ 時計はロレックス、スーツはアルマーニを予定しています。
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我が社の待遇は労働基準法に違反しないのでしょうか？...
我が社の待遇は労働基準法に違反しないのでしょうか？我が社の待遇でご相談･お伺いしたいことがあります。 ・正社員なのですが、なぜか時給制(時給700円)です。 ・雇用契約書には正社員･アルバイト等の肩書きはなく、「ケースバイケースで流動的」(社長･談)に処遇するとの事。低賃金については「契約社員だから」、責任を問われる時は｢正社員だから」と会社の都合によって待遇が変わります。 ・アルバイトを大量に雇い、社員の勤務日数を減らし、給料は月に手取りで7万円程度しかない上、肩書きがはっきりしないのに雇用・社保・厚生年金はしっかり引かれています。 ・休憩1時間分の賃金を引かれているのに、休憩できない仕事を与えられる。結局、休憩できずに1時間はタダ働きになります。1時間分の支払いを会社に要求しても「そうすると、休憩無しで働かせた事になり労働基準法違反になる。現場で調整して休憩しろ」と言われます。業務上、手を休める事が出来ないのが解っていながらそう言います。 仕事はＩＴ企業です。 社長はカーマニアでベンツ・フェラーリを数台所有しています。そんな余裕があるのならもう少し給料を上げて欲しいです。 労働基準局相談したほうがいいのでしょうか？そうした場合、会社に労基局に相談したことがバレてしまいますか？
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